Култураможе да ги обликува и влијае на речиси сите аспекти на организацијата, вклучувајќи ја организациската ефективност, севкупниот успех и крајната линија.
Во 505 Metal Products, создаваме уникатни култури кои се скршуваат од одредени норми и очекувани најдобри практики, за да им помогнеме на персоналот да успее на пазарот.
Среќните вработени создаваат посреќни клиенти.Нудиме редовно семејно отсуство и денови за одмор.Вработените добиваат автономија да одлучат што е правилно за нив, а за возврат од нив се очекува да бидат посветени на компанијата.
Во меѓувреме, вработените не се плашат да ги преиспитуваат работите што би можеле да се подобрат.Тие ја прават работата нивен главен приоритет, често работат долги часови.
